省地矿局副局长王文祥率考核工作组 到省地质科研所开展2020年度领导 班子及领导干部考核工作

3月3日，省地矿局副局长王文祥率局第三考核工作组到省地质科研所开展2020年度领导班子及领导干部考核工作。

考核组首先在省地质科研所锦山路办公区六楼会议室召开了述职述廉及民主测评会，会议由省地质科研所李雪松同志主持，领导班子全体成员及全所中层干部参加会议。会上，副局长王文祥首先作了考核动员讲话，他指出，对基层领导班子和班子成员进行年度考核，是我局加强管理的重要措施，对于促进工作任务落实、加强干部作风建设和提高干部队伍素质，推进全局融合发展、转型发展、高质量发展具有十分重要的作用，省地质科研所自改革融合后，在强化班子建设，完善内部考评机制方面做了很多努力，希望通过这样一次考核，加深对省地质科研所近一年以来各项工作开展情况的了解，把真实、具体、可借鉴的各项工作状况反映出来。随后，局人事教育处处长张佩军就民主测评工作提出具体要求，李雪松书记和苏艳民所长分别代表班子作述职报告，47名参会人员对领导班子及领导干部年度工作情况进行民主测评。测评结束后，由考核组组织16名谈话人员进行个别谈话，听取谈话人对领导班子和领导干部年度工作的基本评价。

此次考核过后，省地质科研所在局属单位工作目标考核中获92.77分，所领导班子及所长苏艳民分获全局集体及个人考核优。开展年度考核工作，是向局反映单位领导班子及领导干部年度内各项工作开展情况的重要途径，也是全所分析不足、促进发展的有利时机。本次考核所取得的优异成绩，是检验全所2020年经营发展质效、凝心聚力迈向“十四五”的有力鞭策，迈向新一年、新征程，省地质科研所将继续发挥优势，补齐短板，扎实奋进，不骄不躁，以强烈的使命感、责任感全力推动2021年度各项工作顺利开展。